
Changer, s’adapter, se développer est devenu la norme pour les entreprises qui réussissent. Nécessaire mais plus suffisant.
Face à la complexité des environnements, la transformation n’est plus un épisode temporaire, mais un processus permanent et continu.
Développer l’agilité, la créativité, adopter de nouveaux modèles de management et de pratiques professionnelles sont devenus des impératifs incontournables pour les organisations.
Chez become, nous pensons qu’il ne peut pas y avoir de transformation réussie sans transformation désirable conciliant facteur humain, intelligence collective, sens et résultat.
Dès lors, elle n’est plus vécue comme une contrainte mais comme un levier puissant de croissance et de cohésion.
La team become
Faire grandir les talents individuels, développer les compétences
« humaines » et relationnelles, centrés sur la singularité de chacun pour générer une culture d’intelligence collective.
Paul-Vincent & Virginie
C’est une aventure intraprenariale au sein de l’agence de communication événementielle Médiane Event & Travel.
« Aspirant à conjuguer performance économique et performance sociale, Médiane n’a pas hésité à soutenir ce projet qui fait sens dans le cœur de métier de l’agence, car c’est bien l’humain qui réunit ces deux activités. »
Gérald GREGOT, Président-Directeur Général de Médiane
Guidés par une profonde envie commune d’agir et de « faire sa part » dans un monde en mutation, nous souhaitons contribuer à des transformations réussies en favorisant l’émergence d’organisations plus humaines, plus justes et plus performantes. En accompagnant chaque personne à Devenir plus consciente d’elle-même et des autres au sein d’un collectif, nous avons l’intime conviction de participer à la construction d’entreprises nouvelle génération.
218 Av. Antoine de St-Exupéry
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